Статья 1.   Кодекс Республики Армения об административных правонарушениях от 6 декабря 1985 года (далее – Кодекс) дополнить статьей 47.28 следующего содержания:

"Статья 47.28. Нарушение порядка оценки функциональности лица
 
1. Нарушение порядка оценки функциональности лица:
 влечет назначение штрафа - от десятикратного до тридцатикратного размера установленной минимальной заработной платы.".

Статья 2. Кодекс дополнить статьей 157.16 следующего содержания:
 
«Статья 157.16. Несоблюдение норм доступности для лиц с инвалидностью при проектировании и застройке населенных пунктов, проектировании, строительстве и реконструкции зданий и строений, транспортных систем жилого, общественно- производственного назначения
 
1. Несоблюдение норм доступности для лиц с инвалидностью при проектировании и застройке населенных пунктов, проектировании, строительстве и реконструкции зданий и строений, транспортных систем жилого, общественно- производственного назначения (в случае зданий и сооружений общественного назначения также при капитальном ремонте):
 
влечет назначение штрафа - от двухсотпятидесятикратного до трехсотпятидесятикратного размера установленной минимальной заработной платы. 
 
2. Повторное -  в течение года со дня наложения административного взыскания-  совершение предусмотренного частью 1 настоящей статьи деяния или его неустранение в течение года со дня назначения штрафа:

влечет назначение штрафа - от пятисоткратного до восьмисоткратного размера установленной минимальной заработной платы. 
 
Статья 3. Статью 230 Кодекса после числа "47.27," дополнить числом "47.28,".
 
Статья 4.  Часть 1 статьи 244.11 Кодекса после чисел "157.1 – 157.14" дополнить словами "и 157.16", пункт 1 части 2 после слов "штраф выше стократного размера установленной минимальной заработной платы" дополнить словами ", в предусмотренном статьей 157.16 случае – от пятисоткратного до восьмисоткратного размера установленной минимальной заработной платы", пункт 2 части 2 после слов "до стократного размера установленной минимальной заработной платы" – словами  " в предусмотренном статьей 157.16 случае – в двухсотпятидесятикратном размере установленной минимальной заработной платы,".
 
Статья 5. Настоящий Закон вступает в силу на десятый день, следующий за днем его официального опубликования, за исключением статей 1 и 3, которые вступают в силу с 1-го сентября 2021 года.